(1)是人的競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展的客觀需要。 (2)是保持公務(wù)員隊(duì)伍生機(jī)活力的需要。 (3)是保證政府工作效率的需要。
最新試題
從事人事管理的干部應(yīng)具備什么樣的基本素質(zhì)?
論述人事管理現(xiàn)代化的基本要求。
分析人事管理現(xiàn)代化的標(biāo)志。
分析建立和推行具有中國特色的職位分類制的重大意義。
試述公務(wù)員新陳代謝的原則。
分析公務(wù)員任職的原則、形式、條件和程序。
分析公務(wù)員管理的監(jiān)督體制。
公務(wù)員紀(jì)律包括哪些內(nèi)容?
分析實(shí)施公務(wù)員紀(jì)律的意義。
分析職位分類制的基本原則。