A.基層管理者
B.中層管理者
C.綜合管理者
D.職能管理者
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.系統(tǒng)思想
B.系統(tǒng)哲學(xué)
C.系統(tǒng)管理
D.系統(tǒng)分析
A.依目標(biāo)需要授權(quán)原則
B.適度授權(quán)原則
C.職、責(zé)、權(quán)、利相當(dāng)原則
D.職責(zé)絕對(duì)性原則
A.權(quán)威
B.指揮內(nèi)容的科學(xué)性
C.指揮形式的適宜性
D.指揮對(duì)象
A.控制會(huì)議的議題與規(guī)模、次數(shù)
B.做好充分的會(huì)前準(zhǔn)備
C.科學(xué)地掌握會(huì)議
D.狠抓會(huì)議內(nèi)容的落實(shí)與反饋
A.專(zhuān)制型領(lǐng)導(dǎo)方式
B.任務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)方式
C.民主型領(lǐng)導(dǎo)方式
D.放任型領(lǐng)導(dǎo)方式
最新試題
小剛所在公司實(shí)現(xiàn)了快速增長(zhǎng)，組織規(guī)模不斷擴(kuò)大。為加強(qiáng)對(duì)各部門(mén)的管理，CEO增加了管理層級(jí)數(shù)量，這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會(huì)影響（）。
李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性，為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。
制定銷(xiāo)售收入年度計(jì)劃應(yīng)遵循的原則包括（）
有效控制應(yīng)堅(jiān)持的原則包括（）。
計(jì)劃工作中的預(yù)算編制屬于下列哪些目標(biāo)的體現(xiàn)？（）
組織應(yīng)該如何面對(duì)所處的環(huán)境？（）
執(zhí)行控制時(shí)可能出現(xiàn)的問(wèn)題包括（）。
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過(guò)多，超過(guò)了他的管理能力。為此，張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門(mén)，這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)需要考慮（）。
市場(chǎng)環(huán)境穩(wěn)定，某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變，這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)應(yīng)考慮到（）。
企業(yè)應(yīng)對(duì)經(jīng)營(yíng)環(huán)境的基本方法包括哪些？（）