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問答題
【論述題】試述勞動爭議處理的重要意義。
答案：
一、妥善處理勞動爭議，有利于保護勞動者和用人單位的合法權益，協(xié)調勞動關系。這也是勞動爭議立法的直接目的。勞動者與用人單位...
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問答題
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答案：
一是監(jiān)督主體不同。其他有關行政部門的主題除了用人單位的上級主管部門以外，還包括公安、衛(wèi)生、工商、財稅、審計、防疫等專項行...
