公開考核辦法及考核程序，采取結(jié)構(gòu)化測試的方法來篩選應(yīng)聘人員是篩選原則中的（）

職位評價的內(nèi)容有（）

事業(yè)單位的職能不同于行政機關(guān)、企業(yè)和非政府組織，事業(yè)單位的職能限定在一定范圍內(nèi)，有明確的職能范圍。下列不屬于事業(yè)單位職能的是（）

下面哪個級別不是事業(yè)單位管理崗位等級？（）

事業(yè)單位工作人員在受到處分時，簽字表示同意處分決定，事后不得提出（）。

員工食堂屬于（）

兩漢至南北朝期間錄用人才的主要方式有（）

事業(yè)單位工勤技工人員受到警告處分的，受處分期間符合正常增加薪級工資條件的，從何時起增加薪級工資？（）

人力資源供給預(yù)測的方法有（）

事業(yè)單位管理崗位九級職員崗位對應(yīng)的是（）