判斷題

用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的，視為用人單位自用工之日起滿一年的當日已經(jīng)與勞動者訂立無固定期限勞動合同。()

答案：正確

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同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。()

答案：正確

用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的啟民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔?；蛘咭云渌x向勞動者收取財物。()

答案：正確