名詞解釋首因效應(yīng)？
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1.名詞解釋工作滿意度?
2.名詞解釋態(tài)度?
3.名詞解釋個(gè)體差異?
4.多項(xiàng)選擇題在使用心理測驗(yàn)對應(yīng)聘者進(jìn)行評價(jià)和篩選時(shí)，可選擇的策略有（）
A．首因策略
B．擇優(yōu)策略
C．淘汰策略
D．晉升策略
E．輪廓匹配策略
5.多項(xiàng)選擇題路徑—目標(biāo)理論認(rèn)為的領(lǐng)導(dǎo)行為主要包括（）
A．反饋型
B．指導(dǎo)型
C．支持型
D．參與型
E．成就導(dǎo)向型
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)行為風(fēng)格與下屬參與決策相聯(lián)系，討論如何選擇領(lǐng)導(dǎo)的方式和參與決策的形式以及參與程度的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
領(lǐng)導(dǎo)者與眾不同的特質(zhì)有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
心理測量方法在培訓(xùn)和開發(fā)中的作用主要體現(xiàn)在（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
（）關(guān)注于人際關(guān)系，它讓團(tuán)隊(duì)成員們緊密結(jié)合，使大家能繼續(xù)相處甚至獲得某種樂趣。
題型：單項(xiàng)選擇題
社會(huì)性動(dòng)機(jī)和心理需求包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
亨利·明茨伯格曾對五位高層經(jīng)理進(jìn)行了認(rèn)真觀察和精心研究，他用（）高度相關(guān)的角色來說明管理者。
題型：多項(xiàng)選擇題
認(rèn)知能力測驗(yàn)成績與工作績效之間的相關(guān)系數(shù)大約在（）之間。
題型：單項(xiàng)選擇題
群體決策的缺點(diǎn)有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
人格測驗(yàn)主要測量（）等個(gè)性心理特征。
題型：多項(xiàng)選擇題
群體決策的優(yōu)點(diǎn)有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題