發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的情況時，工會有權(quán)向企業(yè)（），組織職工撤離危險現(xiàn)場，企業(yè)必須及時作出處理決定。

工會小組勞動保護(hù)檢查員在（）領(lǐng)導(dǎo)下工作，即基層工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查委員會對工會小組勞動保護(hù)檢查員的工作給予指導(dǎo)。

（）可以派員幫助和指導(dǎo)企業(yè)職工組建工會，任何單位和個人不得阻撓。

班組管理是企業(yè)管理的基礎(chǔ)，加強班組管理是班組建設(shè)的重要內(nèi)容，通過（），提高班組的管理水平。

工會宣傳工作的主要途徑有（）、紙媒體與影視媒體、網(wǎng)絡(luò)媒體。

幫扶工作站（二級單位工會）對基層支會上報的人員情況進(jìn)行審核、匯總后，提交（）討論確認(rèn)。

工會必須密切聯(lián)系職工，（）職工的意見和要求，關(guān)心職工的生活，幫助職工解決困難，全心全意為職工服務(wù)。

勞動模范工作是榜樣力量激勵和鼓舞群眾投身改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的群眾工作，是公司（）工作的重要內(nèi)容。

（）是全國總工會于1992年開始實施的一項社會保障工作的名稱。1994年，全國總工會決定把這一活動拓展為工程，以實現(xiàn)經(jīng)?；?、制度化和社會化。

大型企業(yè)、事業(yè)單位的工會委員會，根據(jù)工作需要，經(jīng)（）批準(zhǔn)，可以設(shè)立常務(wù)委員會。