A.刺激或激勵(lì)
B.價(jià)值或體會(huì)
C.品質(zhì)或品位
D.有用性或效用
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A.機(jī)會(huì)和機(jī)遇
B.信念和希望
C.想法和品位
D.需要和欲望
A.營銷環(huán)境
B.宏觀營銷環(huán)境
C.微觀營銷環(huán)境
D.營銷組合
A.探測性
B.描述性
C.因果性
D.預(yù)測性
A.公關(guān)性
B.針對(duì)性
C.靈活性
D.復(fù)雜性
A.專家意見法
B.市場試驗(yàn)法
C.時(shí)間序列分析法
D.直線趨勢法
最新試題
企業(yè)投資是實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的()。
新產(chǎn)品試制和鑒定的目的是檢驗(yàn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和工藝工作的()使其符合要求,避免造成人力、物力和財(cái)力的浪費(fèi),為新產(chǎn)品的生產(chǎn)做好準(zhǔn)備。
組織結(jié)構(gòu)圖把企業(yè)組織分成若干部分,按級(jí)別、分層次構(gòu)成,并以()顯示。
財(cái)務(wù)分析工作一般包括如下步驟:①確定財(cái)務(wù)分析的范圍,搜集有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料②分析原因,總結(jié)評(píng)價(jià)③選用適當(dāng)?shù)姆治龇椒?,確定恰當(dāng)?shù)姆治鲋笜?biāo)④評(píng)價(jià)財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性排序正確的是()
企業(yè)治理結(jié)構(gòu)又稱為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)制度,是指企業(yè)工作機(jī)構(gòu)的設(shè)置和企業(yè)最高權(quán)力的()
財(cái)務(wù)管理的原則主要有()
流動(dòng)資產(chǎn)負(fù)債融資管理的目標(biāo)是()。
企業(yè)確定經(jīng)營領(lǐng)域的正確方法是()
企業(yè)管理的社會(huì)心理學(xué)方法有哪些特點(diǎn)?()
企業(yè)人員形象主要表現(xiàn)為()