國(guó)外事務(wù)類(lèi)公務(wù)員一般實(shí)行任期制。

法律保障是社會(huì)主義分配制度遵循的首要原則。

公務(wù)員退休的待遇，是指公務(wù)員退休后依法享受的權(quán)利，主要是指經(jīng)濟(jì)待遇。

除去國(guó)家強(qiáng)制性特點(diǎn)以外，公務(wù)員紀(jì)律與一般組織和團(tuán)體紀(jì)律相同。

獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象就是機(jī)關(guān)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)所指向的主體。

以下不屬于掛職鍛煉的特點(diǎn)的是（）。

在西方國(guó)家，政務(wù)官都實(shí)行選任制。

從職位的角度看，聘任制的適用范圍，主要可以包括專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的職位輔助性職位和臨時(shí)性職位。

公務(wù)員錄用的原則包括（）

對(duì)部分高級(jí)干部（特別是省部級(jí)正職干部）退休年齡一般不超過(guò)60歲。