A.主動
B.持久
C.務實
D.奉獻
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A.敬業(yè)
B.誠信
C.奉獻
D.公道
A.協作能力
B.創(chuàng)新能力
C.敬業(yè)精神
D.適應能力
A.員工的才能第一位
B.員工的學歷第一位
C.員工的社會背景第一位
D.有才無德者要慎用
A.李某的老板不懂得珍惜人才，不體恤下屬
B.作為一名優(yōu)秀員工，要求在有能力的前提下，還要具有良好的敬業(yè)精神
C.那個客戶沒有等待，又去出席其他會議，表明他缺乏修養(yǎng)
D.李某有優(yōu)秀的工作能力，即使離開了這里，在其他的企業(yè)也會得到重用
A.職業(yè)選擇是個人的私事，與職業(yè)道德沒有任何關系
B.倡導職業(yè)選擇自由與提倡“干一行、愛一行、專一行”相矛盾
C.倡導職業(yè)選擇自由意識容易激化社會矛盾
D.今天工作不努力，明天努力找工作
最新試題
為什么說中國特色社會主義理論體系是對我國改革開放和社會主義現代化建設實踐經驗的科學總結？
為什么要服務群眾？怎樣才是服務群眾？
什么是職業(yè)？職業(yè)有哪些特征？職業(yè)的未來發(fā)展趨勢有哪些？
為什么說科學發(fā)展觀是立足社會主義初級階段基本國情，總結我國發(fā)展實踐，借鑒國外發(fā)展經驗，適應新的發(fā)展要求提出來的？
全面深化改革的總目標、總體思路和重點是什么？
事物聯系的含義及特征是什么？
怎樣認識在新的歷史起點上全面深化改革的重大意義？
自20世紀70年代末以來，國際形勢發(fā)生了哪些重大變化？
什么是職業(yè)道德修養(yǎng)？職業(yè)道德修養(yǎng)的必要性有哪些？
怎樣切實加強和改善對全面深化改革的領導？