問答題

【簡答題】強(qiáng)化理論的基本觀點(diǎn)是什么？如何有效應(yīng)用于管理之中？

答案： 強(qiáng)化理論的主要觀點(diǎn)是：操作條件反射理論是美國哈佛大學(xué)心理學(xué)教授斯金納在巴浦洛夫條件反射論的基礎(chǔ)上，經(jīng)過進(jìn)一步研究提出的，...
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【簡答題】研究組織行為學(xué)在管理工作中有哪些作用？
答案： 研究組織行為學(xué)在管理工作中的作用：
（1）重視人的因素，發(fā)揮人的主動(dòng)性，挖掘人的潛在能力。
（2）重...
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【簡答題】如何理解組織行為學(xué)與管理心理學(xué)的異同？
答案： 組織行為學(xué)與管理心理學(xué)的異同：目前我國大多數(shù)學(xué)者認(rèn)為，組織行為學(xué)就是管理心理學(xué)。實(shí)際上兩者還是有區(qū)別的。它們的關(guān)系是既有...
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