荷蘭殼牌石油公司是在中國境內(nèi)投資最大的跨國公司之一，共設(shè)有21個辦事處和20多個在運行或發(fā)展中的項目，員工人數(shù)約1000人，其中1/3在合資企業(yè)工作，另外，在香港特別行政區(qū)則有員工500多人。
對于公司員工的培養(yǎng)和挑選，殼牌公司有自己的原則。“一般情況下有兩種選擇，要么是招聘年輕人，沒有什么工作經(jīng)驗但有巨大潛力；要么是招聘有工作經(jīng)驗的人。”殼牌公司大中華區(qū)前任員工計劃部經(jīng)理沃特.博斯這樣說。
正如毛澤東曾經(jīng)說過的：在白紙上可以畫出最美的圖畫。與那些更成熟的應(yīng)聘者相比，公司更愿意選擇那些年輕的候選人，因為前者被認為有定型的經(jīng)歷，無法引導(dǎo)他們來學(xué)習(xí)西方企業(yè)的有效管理。
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最新試題
相比內(nèi)部董事，獨立董事履職時在（）上面臨更大的挑戰(zhàn)。
張某是甲公司的中低層員工，同時，他也作為員工代表在甲公司擔任董事。張某屬于董事中的（）。
公司的諸多利益相關(guān)者在公司資產(chǎn)中承擔各自的專用性資產(chǎn)，因此是公司治理要涉及的當事人，下列屬于公司治理當事人的是（）
下列關(guān)于股東與經(jīng)理人之間委托代理關(guān)系的表述中，正確的有（）。
董事會制度是隨著（）的產(chǎn)生和發(fā)展逐漸普及與完善的。
何一個公司的發(fā)展基本上都會經(jīng)歷兩個變化（）
網(wǎng)絡(luò)治理的治理基礎(chǔ)是什么？（）
公司治理作為一套制度安排，其設(shè)計需要遵循良好機制設(shè)計的主要原則，下列屬于這些原則的是（）
2013年，英國Higgs委員會對《公司治理委員會聯(lián)合準則》做出了修改，要求獨立董事在董事會中占（）。
甲公司是一家全球性的科技企業(yè)，董事遍布世界各地，召集全體董事趕赴總部開會的時間成本很高。為提升董事親自出席會議并參與表決的概率，你建議甲公司采用（）形式。