我國(guó)的社會(huì)保障體制改革，個(gè)人應(yīng)該承擔(dān)主要責(zé)任。

優(yōu)撫安置制度

按照國(guó)際慣例，社會(huì)救助的申請(qǐng)者首先要經(jīng)過(guò)（）的法定工作程序，只要其家庭的人均收入水平低于規(guī)定的貧困線(xiàn)，才有資格得到社會(huì)救助。

雖然每個(gè)女性都要生育子女，但不是所有生育子女的女性均能得到社會(huì)保險(xiǎn)，一般必須同時(shí)有兩個(gè)條件，一是（）的婦女；二是要參加保險(xiǎn)。

失業(yè)保險(xiǎn)制度不僅要幫助失業(yè)者度日，更重要的還在于使失業(yè)者盡快掌握新技術(shù)、新工業(yè)，實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。

最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的界定應(yīng)該堅(jiān)持就高不就低，貧困地區(qū)要向發(fā)達(dá)地區(qū)看齊。

社會(huì)保險(xiǎn)基金的投資必須能迅速的融通、變現(xiàn)和周轉(zhuǎn)，這體現(xiàn)了社會(huì)保險(xiǎn)基金投資的（）原則。

現(xiàn)代社會(huì)，家庭的養(yǎng)老功日趨弱化，家庭養(yǎng)老急需轉(zhuǎn)向社會(huì)養(yǎng)老。

新加坡的社會(huì)保障制度，通過(guò)建立（）來(lái)為每一個(gè)雇員提供全面的社會(huì)福利保障。

慈善事業(yè)的責(zé)任主體應(yīng)該是個(gè)人。