單項選擇題企業(yè)和員工之間的關系首先是()。
A.從屬關系
B.交換關系
C.雇傭關系
D.平等關系
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1.單項選擇題進入職場中要想盡快地成長,必須先從()。
A.一個簡單工作做起
B.一個好的工作做起
C.一個好的環(huán)境做起
D.一個好的下屬做起
2.單項選擇題不干還好,一干就會死的那種工作屬于:()
A.陷阱工作
B.日常性的工作
C.有價值的工作
D.垃圾工作
3.單項選擇題經營自己,也經營別人是:()
A.傻子
B.打工者
C.職業(yè)人
D.老板
4.單項選擇題要保持好的心態(tài)靠:()
A.縮小我們的影響圈,擴大我們的關注圈
B.擴大我們的影響圈,縮小我們的關注圈
C.擴大我們的影響圈,擴大我們的關注圈
D.縮小我們的影響圈,縮小我們的關注圈
5.單項選擇題向上司匯報工作時,第一句話應該是:()
A.做這件事情自己的努力
B.做這件事情的過程
C.做這件事情的思路和方法
D.目前這件事的結果怎么樣
最新試題
哪種類型的團隊通常具有高度的靈活性和適應性()?
題型:單項選擇題
哪種團隊類型最適合處理跨地域、跨時區(qū)的項目()?
題型:單項選擇題
哪種團隊結構最適合處理具有復雜性和多樣性需求的長期項目()?
題型:單項選擇題
在團隊中,哪種類型的成員通常善于分析和解決問題()?
題型:單項選擇題
哪種領導風格最注重與團隊成員建立親密的關系,并強調個人關懷()?
題型:單項選擇題
哪種溝通方式最適合在緊急情況下快速傳遞信息()?
題型:單項選擇題
在團隊中,哪種類型的成員通常能夠識別潛在的問題和機會()?
題型:單項選擇題
哪種類型的沖突通常是有益的,可以促進團隊的創(chuàng)新和成長()?
題型:單項選擇題
在團隊中,哪種類型的成員通常能夠激發(fā)團隊士氣并提升整體表現()?
題型:單項選擇題
在團隊中,哪種類型的成員通常能夠提出新穎的想法和解決方案()?
題型:單項選擇題