以下屬于組織內(nèi)部的考評(píng)主體有哪些？（）

進(jìn)行崗位評(píng)價(jià)的基本原則有（）。

企業(yè)培訓(xùn)制度包含（）。

崗位評(píng)價(jià)有哪幾種基本方法？（）

通過員工的自我評(píng)價(jià)，采集相關(guān)信息的途徑和方法包括（）。

勞動(dòng)定員所規(guī)定的是某類崗位人員配置的（）。

大多數(shù)企業(yè)都會(huì)定期調(diào)整自己的薪酬水平，而調(diào)整的依據(jù)一般包括（）。

關(guān)于產(chǎn)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的原因，下列說法正確的是（）。

員工福利通常以服務(wù)或?qū)嵨锏男问街Ц督o員工，下列屬于福利形式的是（）。

下面關(guān)于審核人力資源管理費(fèi)用預(yù)算的說法正確的是（）。