企業(yè)外部環(huán)境一般包括：（）、法律和文化等方面的因素。

以下不屬于經(jīng)濟方法所采用的手段和方式是（）。

人事職能是指（）等一系列的管理活動。

加強企業(yè)管理基礎(chǔ)工作，必須圍繞（）這個中心。

下列關(guān)于企業(yè)文化形成過程的表述，錯誤的是（）。

下列不屬于物料處理的主要方式的是（）。

技術(shù)環(huán)境對企業(yè)的影響，主要表現(xiàn)在哪幾個方面？（）

下列經(jīng)濟組織可稱之為企業(yè)的是（）。

企業(yè)是（）的經(jīng)濟組織，這是企業(yè)與社會政治組織、行政組織和事業(yè)單位的重要區(qū)別。

判斷一個經(jīng)濟組織是否是企業(yè)的一個主要標志是看其是否（）。