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集團公司關于下放第一批管理權限的通知要求,技能員工中級及以下職業(yè)技能鑒定資格審查由基層單位自行組織,結果報集團公司備案。
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集團公司關于下放第一批管理權限的通知,明確要求,集團公司根據各單位編制定員標準,分系統(tǒng)考核基層單位管技人員總數。對組織人事、人力資源、紀委監(jiān)察審計、財務部門負責人和各單位副總師等雙重管理崗位人員任職調整實行前備案管理;其余崗位管技人員任職調整由各單位嚴格按集團公司規(guī)定編制定員、資格條件和程序自主進行,任職調整結果報集團公司備案。
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集團公司關于下放第一批管理權限的通知,明確要求集團公司主要管理基層單位人員配備。在集團公司明文規(guī)定的機構設置總數范圍內,內部機構調整由各基層單位自主決定,結果報集團公司備案。
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