A.垂直專業(yè)化
B.產(chǎn)品或產(chǎn)品線專業(yè)化
C.服務項目專業(yè)化
D.質(zhì)量—價格專業(yè)化
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A.差別化戰(zhàn)略
B.低成本戰(zhàn)略
C.專一化戰(zhàn)略
D.領先性戰(zhàn)略
A.總成本領先戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.目標集中戰(zhàn)略
D.多樣化戰(zhàn)略
A.市場開發(fā)戰(zhàn)略
B.市場滲透戰(zhàn)略
C.地理擴展戰(zhàn)略
D.市場爭奪戰(zhàn)略
A.擴大市場份額
B.樹立品牌形象
C.壟斷市場
D.建立企業(yè)文化
A.第一
B.領導
C.第三
D.跟隨
最新試題
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃報告主要包括企業(yè)現(xiàn)狀與形式分析、質(zhì)量戰(zhàn)略分析、質(zhì)量規(guī)劃目標等。
分析企業(yè)內(nèi)部條件時，調(diào)查分析包括的內(nèi)容不包括以下哪一項？（）
為確保企業(yè)對整個質(zhì)量規(guī)劃實施過程的有效控制，僅需定期對目標進行年度評價。
針對企業(yè)所選定的關鍵領域和核心過程確定改進項目，通常企業(yè)的改進的方面不包括以下哪一項？（）
職能戰(zhàn)略是指企業(yè)中各職能部門制定的指導職能活動的戰(zhàn)略，除了人力資源戰(zhàn)略和質(zhì)量戰(zhàn)略外，還主要包括以下哪些戰(zhàn)略？（）
戰(zhàn)略績效預測應當進行哪些比較？（）
企業(yè)首席質(zhì)量官的使命是建立完善質(zhì)量戰(zhàn)略、推動質(zhì)量文化建設。
質(zhì)量戰(zhàn)略管理中，通常會采用標桿對照來分析、規(guī)劃質(zhì)量。
分析企業(yè)外部環(huán)境時，可采用PEST模型、五力模型等進行展開分析。
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃實施的基礎是企業(yè)內(nèi)外部的廣泛、有效的溝通。