A.確定各職能活動及各職能活動內不同層次類別人員的需求量 B.確定各職能及各職能內不同層次類別人員的工作負荷 C.預測組織未來生產(chǎn)經(jīng)營狀況 D.估算各職能工作活動的總量
A.過程、日常(操作) B.過程、未來(戰(zhàn)略) C.人員、日常(操作) D.人員、未來(戰(zhàn)略)
A.團際發(fā)展 B.敏感性訓練 C.調查反饋 D.擴大員工自主性