A.勞動監(jiān)察
B.工會組織
C.就業(yè)服務(wù)
D.公共事業(yè)
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A.勞動政策的制定
B.勞動關(guān)系的協(xié)調(diào)
C.勞動報酬的制定
D.勞動條件的維持與提高
A.服從義務(wù)
B.保密義務(wù)
C.增進(jìn)義務(wù)
D.完成勞動任務(wù)
A.個別勞動關(guān)系
B.集體勞動關(guān)系
C.社會勞動關(guān)系
D.國際勞動關(guān)系
A.生產(chǎn)關(guān)系
B.雇傭關(guān)系
C.分工關(guān)系
D.使用關(guān)系
A.員工參與制
B.政府調(diào)整
C.企業(yè)工會
D.自由化
A.韋伯夫婦
B.鄧洛普
C.康芒斯
D.泰勒
A.減少社會不公平
B.提高社會經(jīng)濟(jì)效率
C.救濟(jì)處于弱勢地位的勞動者
D.以上都不是
A.被迫與自我實現(xiàn)
B.市場狀況與被迫
C.工作本身特性與獲得滿足
D.被迫與獲得滿足
A.就業(yè)環(huán)境
B.自然環(huán)境
C.法律和制度環(huán)境
D.國際環(huán)境
A.內(nèi)容及實現(xiàn)方式
B.特點
C.實現(xiàn)方式
D.實現(xiàn)對象
最新試題
試述延長工作時間的一般規(guī)定。
簡述勞動爭議調(diào)解的程序。
下列屬于勞動報酬的是()。
企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會主任由()擔(dān)任。
下列情況中應(yīng)認(rèn)定為工傷的有()。
試述在集體協(xié)商中如何體現(xiàn)雙方平等原則。
按照我國民事訴訟法的規(guī)定,勞動爭議當(dāng)事人向人民法院起訴必須符合下列條件()。
進(jìn)行工資集體協(xié)商,需要綜合考慮的因素有()。
下列人員中,不得擔(dān)任企業(yè)基層工會委員會委員的有()。
為收集單位實施勞動標(biāo)準(zhǔn)情況而開展調(diào)研時,應(yīng)該注意避免的錯誤包括()。