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A.系統(tǒng)使企業(yè)可以創(chuàng)造新的產(chǎn)品和服務(wù)
B.系統(tǒng)將為企業(yè)創(chuàng)造超越成本的新價(jià)值
C.系統(tǒng)將自動(dòng)化關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程
D.我們主要的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在使用這一系統(tǒng)

A.銷售人員
B.監(jiān)管機(jī)構(gòu)
C.客戶
D.供應(yīng)商

A.制造和會(huì)計(jì)
B.財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)
C.銷售和制造
D.財(cái)務(wù)和銷售。

A.沃爾瑪?shù)牧闶坻湥≧etailLink）系統(tǒng)
B.文華東方（Mandarin Oriental）酒店的客戶偏好追蹤系統(tǒng)
C.威瑞森電信（Verizon）公司基于Web的數(shù)字儀表板
D.蘋果公司的iPod

A.沃爾瑪?shù)牧闶坻湥≧etailLink）系統(tǒng)
B.文華東方（Mandarin Oriental）酒店的客戶偏好追蹤系統(tǒng)
C.威瑞森電信（Verizon）公司基于Web的數(shù)字儀表板
D.蘋果公司的iPod

A.沃爾瑪?shù)牧闶坻湥≧etailLink）系統(tǒng)
B.文華東方（Mandarin Oriental）酒店的客戶偏好追蹤系統(tǒng)
C.威瑞森電信（Verizon）公司基于Web的數(shù)字儀表板
D.蘋果公司的iPod

A.數(shù)據(jù)管理環(huán)境
B.網(wǎng)絡(luò)環(huán)境
C.IT基礎(chǔ)設(shè)施
D.信息系統(tǒng)

A.組織文化包括所有員工信仰和假設(shè)的集合
B.組織文化使組織超越員工的不同層次和專業(yè)
C.組織文化反映了高層管理者對(duì)組織和目標(biāo)的看法
D.組織文化是多數(shù)成員接受的一組假設(shè)和價(jià)值觀的集合

A.組織用于存儲(chǔ)數(shù)據(jù)的物理硬件和媒介
B.信息系統(tǒng)中控制和協(xié)調(diào)計(jì)算機(jī)硬件設(shè)備的詳細(xì)的、預(yù)先編寫的指令
C.管理存儲(chǔ)在物理存儲(chǔ)媒介中的數(shù)據(jù)組織的軟件
D.用于傳輸數(shù)據(jù)的硬件和軟件

A.互聯(lián)網(wǎng)降低了發(fā)達(dá)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)
B.全球化開(kāi)始為大公司帶來(lái)較少的優(yōu)勢(shì)
C.全球經(jīng)濟(jì)逐漸由少數(shù)大公司控制
D.全球資本主義正在全球范圍同化文化與業(yè)務(wù)實(shí)踐