A.用人單位免除自己的法定責(zé)任 B.用人單位排除勞動(dòng)者權(quán)利的 C.以欺詐手段,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立勞動(dòng)合同 D.違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的
A.趙某嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的 B.趙某嚴(yán)重失職,給用人單位造成重大損害的 C.趙某因故意傷人被依法追究刑事責(zé)任的 D.趙某未經(jīng)所在企業(yè)同意私自與另一企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成所在企業(yè)的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響
A.當(dāng)事人 B.當(dāng)事人代表 C.第三人 D.代理人