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A.反映勞動法律部門的特點
B.作為指導性的法律規(guī)范
C.指導勞動法的制定、修改和廢止
D.指導勞動法的實施
E.有助于理解、解釋勞動法

A.勞動法律關系是勞動關系的實現(xiàn)形態(tài)
B.提供了勞動法律的當事人行為模式標準及其行為準則
C.勞動法律關系的內(nèi)容是權利和義務
D.勞動法律關系的雙務關系
E.勞動法律關系具有國家強制性