A.了解員工之間的關系 B.調解員工的工作不和問題 C.承諾給員工加薪 D.讓員工以各自標準開展工作 E.主動向員工說明計劃改變的原因
A.促進上下級的溝通 B.了解員工的個別差異 C.維持機構的紀律 D.提高員工的工作士氣 E.提高員工對工作的滿足感
A.機構領導向社會宣布"社區(qū)平安鐘"服務計劃 B.機構主管臨時讓老曾代他負責"社區(qū)平安鐘"項目 C.機構領導指派老李協(xié)調志愿者管理工作 D.機構領導要求小英在一周內完成志愿者招募計劃 E.機構領導讓小張對一個個案進行評估