A.商業(yè)銀行管理戰(zhàn)略分為戰(zhàn)略目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)路徑
B.戰(zhàn)略目標(biāo)可以分為戰(zhàn)略愿景、階段性戰(zhàn)略目標(biāo)和主要發(fā)展指標(biāo)等
C.戰(zhàn)略目標(biāo)決定了實(shí)現(xiàn)路徑
D.各家商業(yè)銀行的戰(zhàn)略目標(biāo)應(yīng)當(dāng)是一致的
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良好的銀行公司治理應(yīng)具備的特征包括()。
下列關(guān)于各風(fēng)險(xiǎn)管理組織中各機(jī)構(gòu)主要職責(zé)的說法,正確的是()。
下列關(guān)于風(fēng)險(xiǎn)管理部門的說法,正確的是()。
與1999年和2006年的公司治理原則相比,2010年巴塞爾銀行監(jiān)管委員會(huì)提出的公司治理原則的變化不包括()。
由于現(xiàn)實(shí)世界中風(fēng)險(xiǎn)因素眾多,使用高級(jí)風(fēng)險(xiǎn)量化方法時(shí),能比初級(jí)方法更有效、更準(zhǔn)確,而且不會(huì)帶來新的風(fēng)險(xiǎn)。()
下列描述商業(yè)銀行的風(fēng)險(xiǎn)偏好的指標(biāo)中,定量指標(biāo)包括()。
人員因素是當(dāng)前我國金融機(jī)構(gòu)各類風(fēng)險(xiǎn)的主要來源之一。()
下列關(guān)于商業(yè)銀行設(shè)置管理部門的說法,不正確的是()。
監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量模型的監(jiān)督檢查的內(nèi)容包括()。
高效的風(fēng)險(xiǎn)管理流程應(yīng)當(dāng)能夠確保正確的風(fēng)險(xiǎn)信息,在正確的時(shí)間內(nèi)傳遞給正確的人。()