單項選擇題跟員工簽訂勞動合同的,在試用期內,如要單方面解除勞動合同,應提前()天以書面形式通知公司
A、1
B、2
C、3
D、4
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1.單項選擇題員工轉正后,如員工單方解除勞動合同的,應該提前()天以書面形式通知公司
A、7
B、10
C、15
D、30
2.單項選擇題員工收到《續(xù)簽勞動合同通知書》,收到通知書之日起()天內書面告知公司是否續(xù)簽
A、7
B、10
C、15
D、30
3.單項選擇題勞動合同如果需要續(xù)簽,人力資源部應該提前()通知用人部門
A、15天
B、1個月
C、2個月
D、3個月
4.單項選擇題每個員工只能與集團簽訂()次勞動合同,()次勞務合同
A、3,1
B、2,1
C、3,2
D、2,2
5.單項選擇題每個員工可以約定()次試用期
A、1
B、2
C、3
D、4
最新試題
下列屬于一體化管理的是()
題型:多項選擇題
質量規(guī)劃可分為戰(zhàn)略性的質量規(guī)劃和戰(zhàn)術性質量規(guī)劃。
題型:判斷題
企業(yè)質量規(guī)劃的步驟包括設定質量目標、識別受影響的顧客、()。
題型:多項選擇題
模仿型質量戰(zhàn)略是分析行業(yè)領先者的產品質量、市場定位等,避免與其發(fā)生直接競爭。
題型:判斷題
為確保企業(yè)對整個質量規(guī)劃實施過程的有效控制,僅需定期對目標進行年度評價。
題型:判斷題
企業(yè)戰(zhàn)略界定了企業(yè)的發(fā)展方向、長期目標,明確了企業(yè)具體的經營方針。
題型:判斷題
職能戰(zhàn)略是指企業(yè)中各職能部門制定的指導職能活動的戰(zhàn)略,除了人力資源戰(zhàn)略和質量戰(zhàn)略外,還主要包括以下哪些戰(zhàn)略?()
題型:多項選擇題
企業(yè)質量規(guī)劃實施過程可分為()
題型:單項選擇題
質量戰(zhàn)略管理一般包括質量戰(zhàn)略分析、選擇和實施,這三者是動態(tài)平衡的。
題型:判斷題
當企業(yè)面臨內外部環(huán)境變化時,企業(yè)應該在組織結構上進行及時調整,以適應新需求。
題型:判斷題