A.重要程度及沿線情況
B.歷史運行數(shù)據(jù)
C.季節(jié)特點以及狀態(tài)評價
D.發(fā)生的故障情況
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A.布置
B.檢查
C.考核
D.總結
A.長期重負荷運行的高壓開關設備
B.負荷有明顯增加的高壓開關設備
C.存在異常的高壓開關設備
D.必要時
A.正職領導
B.主管領導
C.配電部主管
D.負責運維的運維班班長
A.書面材料
B.現(xiàn)場相片
C.影像資料
D.已造成的損失統(tǒng)計
A.專業(yè)代碼:配電
B.作業(yè)類別代碼:測量
C.作業(yè)標準模板類型代碼:作業(yè)表單
D.版本號
最新試題
《中華人民共和國勞動法》:我國現(xiàn)階段,()等具有集體合同簽約人資格。
導(地)線應無斷股;七股導(地)線中的任一股導線損傷深度不得超過該股導線直徑的二分之一;十九股及以上導(地)線,某一處的損傷不得超過三股。
()缺陷是指嚴重程度已使設備不能繼續(xù)安全運行,隨時可能導致發(fā)生事故或危及人身安全的缺陷,必須盡快消除或采取必要的安全技術措施進行臨時處理。
中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織與勞動者建立勞動關系,()或者終止勞動合同,適用《勞動合同法》。
《中華人民共和國勞動法》:勞動合同可以約定試用期。試用期最長不得超過六個月。
《中華人民共和國勞動法》:有以下情形之一的,用人單位可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知勞動者本人。()
《中華人民共和國勞動法》:勞動者不參加勞動但仍享有工資支付請求權的三種情形()。
監(jiān)察性巡視是指由部門領導和線路專責技術人員進行,目的是了解線路及設備狀況,并檢查、指導巡線員的工作。
工會應當()勞動者與用人單位依法訂立和履行勞動合同,并與用人單位建立集體協(xié)商機制,維護勞動者的合法權益。
隔離開關、熔斷器的巡視、檢查、清掃周期與線路的周期相同。