從創(chuàng)新的規(guī)模及對系統(tǒng)的影響程度來看，創(chuàng)新可以分為（）

由于決策者對信息價值的評估和利用有限，因此在決策時只能得到（）

企業(yè)的多元化戰(zhàn)略包括（）

為什么員工會工作熱情高，對公司充滿自豪感？

保護(hù)身體和情感不要受到傷害的需要屬于（）

信息要反應(yīng)當(dāng)前的實際情況，而不是過去的情況。這說明信息應(yīng)該具有（）

在下列對職能部門化的描述中，正確的是（）

以下屬于影響組織變革因素中團(tuán)體阻力因素的是（）

以下可以使主管人員管理幅度變大的情形有（）

通過獎懲制度對變革的結(jié)果進(jìn)行強化和鞏固。這屬于變革的再凍結(jié)階段。