問答題

【簡答題】用人單位招用勞動者未簽訂書面勞動合同,如何確定雙方存在勞動關系?

答案: 用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同,但同時具備下列情形的,勞動關系戰(zhàn)立:
(1)用人單位和勞動者符合法律、法...
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答案: 《勞動法》第16條第2款規(guī)定:建立勞動關系應當訂立勞動合同?!秳趧雍贤ā返?條規(guī)定:用人單位自用1二之日起即與勞動者建...
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【簡答題】企業(yè)被租賃或者承包后,簽訂勞動合同的用人單位是誰?

答案: 一般而言,企業(yè)租賃經營合同是指在所有權不變的條件下,出租方將企業(yè)出租給承租方進行經營,承租方向出租方支付租金并對企業(yè)實行...
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