A.代購(gòu)代銷(xiāo)
B.自產(chǎn)自銷(xiāo)
C.批發(fā)
D.零售
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A.一般可選用“底薪+獎(jiǎng)金”的薪酬制度模式
B.充分運(yùn)用貨幣性質(zhì)薪酬
C.運(yùn)用股權(quán)激勵(lì)
D.運(yùn)用企業(yè)文化激勵(lì)
A.邁克爾波特
B.拉奧
C.雷蒙德?弗農(nóng)
D.巴克利
A.藍(lán)海戰(zhàn)略
B.紅海戰(zhàn)略
C.產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)戰(zhàn)略
D.集成型技術(shù)研發(fā)戰(zhàn)略
A.折扣定價(jià)法
B.競(jìng)爭(zhēng)導(dǎo)向定價(jià)法
C.成本導(dǎo)向定價(jià)法
D.心理定價(jià)法
A.市場(chǎng)適應(yīng)性強(qiáng)
B.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)
C.資金匱乏
D.專(zhuān)業(yè)化營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍建設(shè)相對(duì)滯后
最新試題
在各國(guó)對(duì)中小企業(yè)進(jìn)行的界定中，企業(yè)的組織形式、融資方式、所處行業(yè)地位屬于（）
戰(zhàn)略性薪酬管理的意義在于（）
對(duì)企業(yè)資本的形成有原始性、自主性、低成本性和抗風(fēng)險(xiǎn)性的融資方式是（）
直接或主動(dòng)的、經(jīng)常性的進(jìn)出口階段屬于國(guó)際化進(jìn)程中的（）
企業(yè)信息化的發(fā)展過(guò)程是一個(gè)從初級(jí)向中級(jí)和高級(jí)不斷提升的循序漸進(jìn)的過(guò)程，是指企業(yè)信息化的（）特征。
跟隨和納入戰(zhàn)略屬于（）
企業(yè)在確定信息化內(nèi)容是，應(yīng)（）
企業(yè)在成熟期采用的營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略不包括（）
各國(guó)普遍的模式一般從質(zhì)和量?jī)蓚€(gè)方面對(duì)中小企業(yè)進(jìn)行界定，量的指標(biāo)則主要包括雇員人數(shù)、實(shí)收資本和（）
（）包括提取企業(yè)法定盈余公積金和提取公益金等手段來(lái)實(shí)現(xiàn)企業(yè)融資目的。