多項選擇題

依據(jù)《國網(wǎng)山東省電力公司職員職級序列管理實施細則》，人力資源部主要職責有（）。

A.負責制定職員職級實施細則、核定職員職數(shù)
B.負責確定年薪制職員的薪酬標準
C.負責監(jiān)督、考核各單位職員的管理執(zhí)行情況
D.負責本*單位三至五級職員的聘任、考評、解聘、薪酬標準確定等有關(guān)管理工作

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