A、正式口頭警告 B、書面警告 C、增強其工作強度 D、職務(wù)輪換 E、降職
A.參與者對培訓(xùn)項目的看法B.參與者所學(xué)資料的范圍C.參與者應(yīng)用所學(xué)新知識的能力D.培訓(xùn)目標(biāo)是否達成E.培訓(xùn)的原則
A、文件籃練習(xí) B、管理培訓(xùn)和開發(fā) C、導(dǎo)師指導(dǎo)訓(xùn)練 D、職業(yè)生涯咨詢