單項選擇題職位權(quán)力是一種（）的權(quán)力。
A.專屬性
B.任意性
C.強制性
D.壓迫性
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1.單項選擇題有效影響指的是（）。
A.強制方式使團隊進行工作
B.采用人格魅力帶動下屬
C.建立嚴格的規(guī)章制度
D.形成威望
2.單項選擇題（）是指團隊內(nèi)部成員之間的個人恩怨造成的沖突。
A.任務沖突
B.成績沖突
C.組織沖突
D.關(guān)系沖突
3.判斷題領導者就是指組織形式上被任命的領導者。
5.多項選擇題下列屬于有利的外部條件的因素有（）。
A.充分的資源
B.有效的領導
C.績效評估與獎勵體系
D.科學的人員配置
最新試題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵程度？（）
題型：多項選擇題
價值觀的核心成分是（）
題型：單項選擇題
群體決策中，最可能導致決策失誤的效應是（）
題型：單項選擇題
以下哪個階段是群體發(fā)展過程中的最初階段？（）
題型：單項選擇題
團隊的作用在于（）。
題型：多項選擇題
根據(jù)大五人格理論，下列哪項特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)？（）
題型：單項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類？（）
題型：單項選擇題
群體成員在各自探索的階段，他們對各自承擔什么樣的角色并不清楚，也不明確知道群體的目標，這是群體的（）
題型：單項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項選擇題
決策制定的影響因素有哪些？（）
題型：多項選擇題