A.慎重原則 B.公正原則 C.例外原則 D.有權不用過期作廢
A.授權型領導 B.參與型領導 C.說服型領導 D.命令型領導
A.提高在下屬中的威信性影響力 B.盡量升到更高的位置 C.采取嚴厲的懲罰措施 D.增加對下屬的物質刺激,因為每個員工都是“經(jīng)濟人”