本案中分包商只能以（）形式向勞務公司支付合同價款。

企業(yè)內部規(guī)章制度和勞動紀律往往是勞動合同行使（）的主要工具之一。

根據(jù)建設部159號令中關于資質許可的規(guī)定，資質證書有效期為（）。

在勞務管理中，勞務人員個人工資臺賬資料包括（）。

下列屬于礦渣硅酸水泥的主要特性是（）。

下列關于工序的主要特征說法錯誤的是（）。

實名制管理的重點是（）。

稅后利潤的分配原則不包括（）。

本案中如果勞務公司確實無力支付工人工資，可以由（）解決。

本案中若總承包單位未按時結算的分包合同價款為33萬元，而勞務公司拖欠的工人工資是42.3萬元，則總包單位先行支付的金額為（）元。