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職務(wù)輪換是一種典型的在職培訓(xùn)方法。()
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上崗培訓(xùn)有兩種類型:對工作單位的上崗培訓(xùn)和對組織的上崗培訓(xùn)。()
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真實工作預(yù)覽只向申請者提供關(guān)于工作和公司的有利的信息,而不提供不利的信息。()
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