單項(xiàng)選擇題如果一個(gè)人具有高權(quán)力需要,那么他()。
A、希望左右他人的行為
B、會(huì)建立友好和親密的人際關(guān)系.營(yíng)造合作的氛圍等
C、不喜歡賭博,承擔(dān)個(gè)人責(zé)任,回避那些他們覺得特別容易或者特別困難的工作任務(wù)
D、具有強(qiáng)烈的成功驅(qū)動(dòng)力,希望在某些事上比別人做得好
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1.單項(xiàng)選擇題()不是戴維•麥克利蘭的三種需要之一。
A、成就
B、歸屬
C、權(quán)力
D、安全
2.單項(xiàng)選擇題()是赫茨伯格保健因素的例子。
A、成就
B、責(zé)任
C、薪水
D、成長(zhǎng)
3.單項(xiàng)選擇題X理論和Y理論是()提出的。
A、亞伯拉罕•馬斯洛
B、遭格拉斯•麥格雷戈
C、弗雷德里克•赫茨伯格
D、維克多•弗羅姆
4.單項(xiàng)選擇題馬斯洛認(rèn)為()是較低層次的需要。
A、安全需要
B、社交需要
C、尊重需要
D、自我實(shí)現(xiàn)需要
5.單項(xiàng)選擇題()不是動(dòng)機(jī)的三個(gè)關(guān)鍵因素之一。
A、努力
B、組織
C、方向
D、堅(jiān)持性
6.單項(xiàng)選擇題()是個(gè)人與環(huán)境相互作用的產(chǎn)物。
A、動(dòng)機(jī)
B、需要
C、努力
D、緊張
8.問答題美國(guó)來(lái)說(shuō),它的文化高度強(qiáng)調(diào)個(gè)人主義和個(gè)人努力。請(qǐng)問如何解釋工作團(tuán)隊(duì)在這種文化中的普及性?
9.問答題對(duì)于組織越來(lái)越依賴于工作團(tuán)隊(duì)這一現(xiàn)象,你認(rèn)為科學(xué)管理理論家作何反應(yīng)?行為科學(xué)理論家作何反應(yīng)?
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溝通的選擇性障礙包含有()
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