A、改變目標(biāo),改變說話方式,轉(zhuǎn)變焦點(diǎn)
B、改變肢體動(dòng)作,改變目標(biāo),轉(zhuǎn)變焦點(diǎn)
C、改變肢體動(dòng)作,改變使用的詞匯,轉(zhuǎn)變焦點(diǎn)
D、改變肢體動(dòng)作,改變使用的詞匯,轉(zhuǎn)變思維方式
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A、500倍
B、310倍
C、31倍
D、3倍
A、自信,充滿活力
B、樂觀,積極向上
C、學(xué)會(huì)團(tuán)隊(duì)合作
D、感恩,感動(dòng)自己和他人
A、能量累積過程
B、自我提高過程
C、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值過程
D、貢獻(xiàn)自己的過程
A、自我溝通
B、目標(biāo)夢(mèng)想,人際溝通績(jī)效
C、身體和知識(shí)
D、自我溝通績(jī)效
A、募集足夠多的勞動(dòng)力
B、如何進(jìn)行員工素質(zhì)培訓(xùn)
C、找到并雇用合適的人才
D、如何提高員工效率
最新試題
商業(yè)模式反映的是企業(yè)的執(zhí)行機(jī)制。()
國(guó)外有一些著名的企業(yè)家是輟學(xué)創(chuàng)業(yè),且成功的,我也可以這樣,也能取得成功。()
組織結(jié)構(gòu)是按照流程和企業(yè)職能劃分部門,劃分層級(jí),指定指揮命令鏈。()
創(chuàng)業(yè)要成功,就要完全地創(chuàng)新,不能模仿復(fù)制過去的做法。()
創(chuàng)業(yè)者要識(shí)別出利益相關(guān)者的利益所在,尋找共同利益。()
范圍經(jīng)濟(jì)是指范圍愈大則成本愈低。()
當(dāng)一個(gè)策略方案執(zhí)行了以后,發(fā)現(xiàn)環(huán)境的改變不如原先假設(shè)的,朝向不利于我們的方向,此時(shí)要堅(jiān)持原來(lái)的策略方向繼續(xù)執(zhí)行下去,一直到成功。()
當(dāng)產(chǎn)地上游廠商制造的產(chǎn)品價(jià)格便宜,銷售地該產(chǎn)品的價(jià)格較高,非相關(guān)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)者可以通過為銷售地市場(chǎng)客戶提供零售服務(wù),進(jìn)入非相關(guān)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)。()
隨著新企業(yè)作業(yè)量與人員數(shù)量增加,要進(jìn)行組織結(jié)構(gòu)的水平和垂直分化,包含職能分工與增加組織層級(jí)。()
建立期是成立實(shí)體企業(yè)與成立法律企業(yè)并投資建立運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)的階段。()