A、16年
B、12年
C、5年
D、2年
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A、鏈接
B、自我
C、目標(biāo)
D、開關(guān)
A、改變目標(biāo),改變說(shuō)話方式,轉(zhuǎn)變焦點(diǎn)
B、改變肢體動(dòng)作,改變目標(biāo),轉(zhuǎn)變焦點(diǎn)
C、改變肢體動(dòng)作,改變使用的詞匯,轉(zhuǎn)變焦點(diǎn)
D、改變肢體動(dòng)作,改變使用的詞匯,轉(zhuǎn)變思維方式
A、500倍
B、310倍
C、31倍
D、3倍
A、自信,充滿活力
B、樂(lè)觀,積極向上
C、學(xué)會(huì)團(tuán)隊(duì)合作
D、感恩,感動(dòng)自己和他人
A、能量累積過(guò)程
B、自我提高過(guò)程
C、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值過(guò)程
D、貢獻(xiàn)自己的過(guò)程
最新試題
要明確創(chuàng)業(yè)計(jì)劃的撰寫目的與對(duì)象,針對(duì)他們的關(guān)注重點(diǎn)撰寫。()
當(dāng)一個(gè)策略方案執(zhí)行了以后,發(fā)現(xiàn)環(huán)境的改變不如原先假設(shè)的,朝向不利于我們的方向,此時(shí)要堅(jiān)持原來(lái)的策略方向繼續(xù)執(zhí)行下去,一直到成功。()
商業(yè)模式是企業(yè)的基礎(chǔ)結(jié)構(gòu),類似一艘戰(zhàn)艦的構(gòu)造。管理模式類似于駕駛戰(zhàn)艦的艦隊(duì)官兵。()
組織結(jié)構(gòu)是按照流程和企業(yè)職能劃分部門,劃分層級(jí),指定指揮命令鏈。()
企業(yè)里的獨(dú)家技術(shù),獨(dú)門秘方,獨(dú)特商業(yè)模式,獨(dú)家產(chǎn)品知識(shí)都屬于創(chuàng)新異質(zhì)知識(shí)。()
創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)存在于微觀產(chǎn)業(yè)環(huán)境中,是由改變形成的、競(jìng)爭(zhēng)者不積極利用的、能使產(chǎn)品差異化成功的、存在市場(chǎng)需求的一個(gè)有利的情景結(jié)構(gòu),稱為創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)結(jié)構(gòu),也是一個(gè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)洞。()
建立期是成立實(shí)體企業(yè)與成立法律企業(yè)并投資建立運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)的階段。()
模仿成功的廠商,是最好的策略。()
中小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)范圍在水平維度上應(yīng)保持在多元化的水平,以分散經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。()
企業(yè)財(cái)務(wù)條件限制了其可行戰(zhàn)略的范圍。()