單項選擇題在統(tǒng)計建筑企業(yè)從業(yè)人員和職工人數(shù)時,對于新招收的人員,不論是否發(fā)放了當(dāng)月的工資(),即應(yīng)統(tǒng)計為本單位職工。
A.從大、中專學(xué)校畢業(yè)離校日起
B.從其報到參加工作之日起
C.從其報到參加工作之日的次月起
D.從其報到參加工作之日的前一個月起
您可能感興趣的試卷
最新試題
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于()
題型:單項選擇題
人力資源管理具有()等特性。
題型:多項選擇題
施工過程中質(zhì)量控制的交底內(nèi)容包括()。
題型:多項選擇題
本案中如果勞務(wù)公司確實無力支付工人工資,可以由()解決。
題型:多項選擇題
本案中工人派代表與勞務(wù)公司先行協(xié)商的做法妥當(dāng)。
題型:判斷題
普通混凝土按照用途分類包括()。
題型:多項選擇題
本案中若總承包單位未按時結(jié)算的分包合同價款為33萬元,而勞務(wù)公司拖欠的工人工資是42.3萬元,則總包單位先行支付的金額為()元。
題型:單項選擇題
信訪工作調(diào)查的步驟首先應(yīng)進行()。
題型:單項選擇題
稅后利潤的分配原則不包括()。
題型:單項選擇題
在勞務(wù)分包合同的()形式中承包人地位等同于分包人地位。
題型:單項選擇題