A、勞動(dòng)法以遍及絕大多數(shù)國(guó)家
B、勞動(dòng)立法體系逐步趨向完善
C、主要資本主義勞動(dòng)立法出現(xiàn)趨向民主和趨向反動(dòng)兩種趨勢(shì)
D、勞動(dòng)立法發(fā)生幾次前進(jìn)和后退的大波動(dòng)
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A、工廠法的發(fā)展
B、工會(huì)法的演變
C、勞動(dòng)爭(zhēng)議法的出現(xiàn)
D、社會(huì)保險(xiǎn)立法的開端
A、1922年蘇俄勞動(dòng)法
B、1970年勞動(dòng)立法綱要
C、1971年蘇俄勞動(dòng)法
D、1977年蘇聯(lián)憲法
A、工人階級(jí)長(zhǎng)期斗爭(zhēng)的結(jié)果
B、發(fā)展生產(chǎn)力的要求
C、維持自由競(jìng)爭(zhēng)條件的需要
D、勞動(dòng)力與生產(chǎn)資料分屬不同主體
A、英國(guó)伊麗莎白女王
B、英國(guó)亨利八世
C、英皇愛德華三世
D、英皇愛德華一世
A、1349年
B、1804年
C、1839年
D、1848年
最新試題
省政府53號(hào)令自2009年2月1日起施行。
職工教育經(jīng)費(fèi)的60%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。
對(duì)用人單位職業(yè)培訓(xùn)可給予全額補(bǔ)貼。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實(shí)際招用的人數(shù)，給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，對(duì)單位繳費(fèi)部分給予全額補(bǔ)貼，個(gè)人應(yīng)繳納部分仍由個(gè)人負(fù)擔(dān)。
省政府53號(hào)令自2009年1月1日起施行。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實(shí)際招用的人數(shù)，給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)，對(duì)單位繳費(fèi)部分給予全額補(bǔ)貼，個(gè)人應(yīng)繳納部分仍由個(gè)人負(fù)擔(dān)。
社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼對(duì)象為有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的登記失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費(fèi)，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)的，由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過(guò)3萬(wàn)元。
零就業(yè)家庭不包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)6個(gè)月內(nèi)沒有實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，按最高不超過(guò)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的60%給予補(bǔ)貼。