A、負(fù)責(zé)發(fā)放其基本養(yǎng)老金的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)
B、負(fù)責(zé)代發(fā)其基本養(yǎng)老金的社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)
C、原單位勞資部門
D、戶籍管理部門
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A、定期了解
B、隨時(shí)關(guān)注
C、上門了解
D、重點(diǎn)跟蹤
A、了解認(rèn)證信息
B、發(fā)出認(rèn)證通知
C、反饋認(rèn)證信息
D、辦理認(rèn)證手續(xù)
A、主動(dòng)向退休人員問候
B、對咨詢的問題進(jìn)行登記
C、回答咨詢的問題
D、整理登記表
A、輔助職責(zé)
B、重要職責(zé)
C、唯一工作
D、階段工作
A、發(fā)入特殊服務(wù)對象臺(tái)賬空白表
B、了解特殊服務(wù)對象基本情況
C、填寫特殊服務(wù)對象臺(tái)賬
D、確定特殊服務(wù)對象
最新試題
對實(shí)際發(fā)生的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，省財(cái)政對經(jīng)濟(jì)薄弱地區(qū)給予50%的補(bǔ)助。
職工教育經(jīng)費(fèi)的50%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼按照企業(yè)參加社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)，給予單位按核準(zhǔn)基數(shù)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)總金額的50%補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長不超過6個(gè)月份。
職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，對6個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，按職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的100%給予補(bǔ)貼。
零就業(yè)家庭不包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實(shí)際招用的人數(shù)，給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)，對單位繳費(fèi)部分給予全額補(bǔ)貼，個(gè)人應(yīng)繳納部分仍由個(gè)人負(fù)擔(dān)。
對2010年享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期滿、仍未能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限，最長不超過1年。
就業(yè)見習(xí)期一般為1年，最長不超過2年。
個(gè)人小額貸款額度一般最高為10萬元，規(guī)模較大的可提高到100萬元。
省政府53號(hào)令自2009年2月1日起施行。