單項選擇題在法律規(guī)范的邏輯結(jié)構(gòu)中,法律規(guī)范規(guī)定的適用該規(guī)范的條件和情況的部分,被稱為()

A.制裁
B.處理
C.假定
D.適用


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1.多項選擇題按照行政文書的來源劃分,勞動保障行政文書可以分為()

A.特級文書
B.外發(fā)文書
C.常規(guī)文書
D.緊急文書
E.收來文書

2.多項選擇題人民法院對妨害行政訴訟的行為,可以根據(jù)情節(jié)輕重采取的強制措施有()

A.判刑
B.訓(xùn)誡
C.責(zé)令具結(jié)悔過
D.罰款
E.拘留

4.多項選擇題民事責(zé)任()

A.是一種救濟責(zé)任
B.是違法行為人對受害人所承擔(dān)的責(zé)任
C.是一種財產(chǎn)責(zé)任
D.的范圍與民事違法行為造成的損害相適應(yīng)
E.是一種人身責(zé)任

5.多項選擇題勞動保障行政執(zhí)法監(jiān)督制度的內(nèi)容包括()

A.勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章實施情況的報告制度
B.勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行情況的檢查制度
C.勞動保障部門規(guī)章、規(guī)范性文件的備案制度
D.重大具體勞動保障行政行為的審核制度
E.勞動保障行政復(fù)議制度

最新試題

職業(yè)技能鑒定補貼的對象為登記失業(yè)人員、進城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。

題型:判斷題

省政府53號令自2009年1月1日起施行。

題型:判斷題

個人申請小額貸款的,由財政據(jù)實全額貼息。

題型:判斷題

職工教育經(jīng)費的50%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。

題型:判斷題

各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的,按照實際招用的人數(shù),給予社會保險補貼的標(biāo)準(zhǔn),按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險費,對單位繳費部分給予全額補貼,個人應(yīng)繳納部分仍由個人負擔(dān)。

題型:判斷題

個人小額貸款額度一般最高為10萬元,規(guī)模較大的可提高到100萬元。

題型:判斷題

就業(yè)見習(xí)期一般為1年,最長不超過2年。

題型:判斷題

公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)應(yīng)當(dāng)免費為勞動者提供下列服務(wù):就業(yè)和社會保障政策法規(guī)咨詢;職業(yè)供求、市場工資指導(dǎo)價位和職業(yè)培訓(xùn)等信息發(fā)布;職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹;對就業(yè)困難人員實施就業(yè)援助;辦理就業(yè)和失業(yè)登記;其他公共就業(yè)服務(wù)。

題型:判斷題

困難企業(yè)社保補貼實行先繳后補,補貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的50%為基數(shù)。

題型:判斷題

對實際發(fā)生的職業(yè)培訓(xùn)補貼,省財政對經(jīng)濟薄弱地區(qū)給予50%的補助。

題型:判斷題