多項選擇題

勞動報酬權(quán)具體包括（）

A.依據(jù)勞動者提供的勞動量和按勞分配的原則，取得應(yīng)有的勞動報酬的權(quán)利
B.勞動者通過勞動，取得國家規(guī)定的最低工資的權(quán)利
C.勞動者以貨幣的形式取得勞動報酬的權(quán)利。這項權(quán)利決定了用人單位不得以任何理由將勞動者的工資以商品或其他物資折抵
D.勞動者在法律規(guī)定的時間內(nèi)領(lǐng)取勞動報酬的權(quán)利
E.凡是參加勞動的勞動者，都應(yīng)當取得同樣的勞動報酬

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多項選擇題

以下各項中屬于社會保險法的主體的是（）

A.國家或政府
B.社保理事會
C.用人單位
D.勞動者及其家庭
E.用人單位內(nèi)部的工會

多項選擇題

各單位在正常情況下不得安排職工加班加點，例外的是（）

A.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷的
B.必須利用法定節(jié)日或公休假日的停產(chǎn)期間進行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的
C.由于生產(chǎn)設(shè)備、交通運輸線路、公共設(shè)施等臨時發(fā)生故障，必須進行搶修的
D.由于發(fā)生嚴重自然災害或其他災害，使人民的安全健康和國家財產(chǎn)遭到嚴重威脅，需進行搶修的
E.為了完成國防緊急生產(chǎn)任務(wù)，或者完成上級在國家計劃外安排的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)，以及商業(yè)、供銷企業(yè)在旺季完成收購、運輸、加工農(nóng)副產(chǎn)品緊急任務(wù)的