A、顯性失業(yè)
B、隱性失業(yè)
C、技術(shù)性失業(yè)
D、周期性失業(yè)
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A、國家權(quán)力機關(guān)的解釋
B、司法機關(guān)的解釋
C、行政機關(guān)的解釋
D、企業(yè)自身的解釋
A、6個月
B、1年
C、1年半
D、2年
A、10%
B、15%
C、20%
D、25%
A、個人賬戶模式
B、社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合
C、社會統(tǒng)籌模式
D、強制儲蓄型
A、養(yǎng)老保險基金
B、醫(yī)療保險基金
C、失業(yè)保險基金
D、住房公積金
最新試題
個人小額貸款額度一般最高為10萬元,規(guī)模較大的可提高到100萬元。
社會保險補貼對象為有勞動能力和就業(yè)愿望的登記失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員。
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員,一次性延長社會保險補貼期限,最長不超過6個月。
職業(yè)技能鑒定補貼的對象為登記失業(yè)人員、進城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。
登記失業(yè)人員無正當(dāng)理由三次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)提供的就業(yè)機會的,視為無就業(yè)愿望。
省政府53號令自2009年1月1日起施行。
困難企業(yè)社保補貼按照企業(yè)參加社會保險繳費人數(shù),給予單位按核準(zhǔn)基數(shù)繳納的社會保險費總金額的50%補貼,補貼期限最長不超過1年。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費,或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費的,由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正,并按照所涉金額的1至5倍予以罰款,但最高不得超過3萬元。
對用人單位給予的職業(yè)培訓(xùn)補貼最高不超過培訓(xùn)費的50%。
省政府53號令自2009年2月1日起施行。