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績效指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)的制定應(yīng)該從()出發(fā)
A、工作過程
B、工作結(jié)果
C、工作分析
D、員工招聘
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單項選擇題
建立有效的績效管理系統(tǒng)最難的地方在于()對績效管理系統(tǒng)的認(rèn)識到位、具備相關(guān)技能,特別是領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊的認(rèn)識和技能
A、管理人員
B、研發(fā)人員
C、基層員工
D、顧客
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單項選擇題
績效實(shí)施與過程管理中主要包括兩方面的內(nèi)容,一是(),另一個是信息的收集與分析
A、績效反饋
B、績效計劃
C、績效改進(jìn)
D、績效溝通
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