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績效考核時供考核雙方使用的最簡潔、最明確的溝通語言是():
A、數(shù)字化
B、非量化
C、動態(tài)化
D、量化
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團隊存在的基礎(chǔ),團隊凝聚力的源泉,團隊能夠成功的關(guān)鍵都在于():
A、合理的組織結(jié)構(gòu)
B、有魅力的領(lǐng)導(dǎo)者
C、互補的性格特質(zhì)
D、共同的目標(biāo)
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對團隊的考核就是對團隊()的考核:
A、領(lǐng)導(dǎo)
B、成員
C、服務(wù)
D、績效
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