A.等級(jí)工資
B.崗位工資
C.績(jī)效工資
D.計(jì)件工資
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A.勞動(dòng)力供給量
B.勞動(dòng)力供給率
C.勞動(dòng)力需求量
D.勞動(dòng)力需求率
A.結(jié)構(gòu)性失業(yè)
B.摩擦性失業(yè)
C.技術(shù)性失業(yè)
D.季節(jié)性失業(yè)
A.貨幣工資÷價(jià)格
B.貨幣工資÷價(jià)格指數(shù)
C.貨幣工資×價(jià)格
D.貨幣工資×價(jià)格指數(shù)
A.選擇性
B.結(jié)構(gòu)性
C.摩擦性
D.周期性
A.最低收益
B.最低預(yù)期收益
C.最低成本
D.最低預(yù)期成本
最新試題
對(duì)于勞動(dòng)力供給量變動(dòng)的百分比大于工資率變動(dòng)的百分比,下列判斷正確的是()。
收入差距的衡量指標(biāo)是()。
()模型揭示了勞動(dòng)力市場(chǎng)的基本功能。
女性勞動(dòng)力參與率呈上升趨勢(shì)的主要原因包括()。
在經(jīng)濟(jì)運(yùn)行過程中,阻礙互惠交換不能實(shí)現(xiàn)的主要障礙包括()。
()實(shí)際上是計(jì)時(shí)工資的一種轉(zhuǎn)化形式。
緊縮性財(cái)政政策包括()。
在勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究方法中,()是認(rèn)識(shí)客觀現(xiàn)象,向人們提供實(shí)在、有用、確定、精確的知識(shí)的方法。
實(shí)際工資的計(jì)算公式是()。
()是指一國在一定時(shí)期內(nèi)生產(chǎn)的最終產(chǎn)品和服務(wù)按價(jià)格計(jì)算的貨幣價(jià)值總量。