多項選擇題作為一家以軟件技術(shù)為核心的公司，東軟（）等戰(zhàn)略的實施，全面構(gòu)造公司的核心競爭力，創(chuàng)造客戶和社會的價值，從而實現(xiàn)技術(shù)的價值。
A、通過開放式創(chuàng)新
B、卓越運營管理
C、人力資源發(fā)展
D、以德經(jīng)營，誠信為本
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1.多項選擇題試用期考核包括：（）
A、始業(yè)教育考核
B、新員工專業(yè)培訓(xùn)考核
C、試用期績效考核
D、試用期行為能力考核
2.多項選擇題NUP的基本原則包括了以下哪二個概念：（）
A、復(fù)用導(dǎo)向
B、質(zhì)量保證
C、風(fēng)險驅(qū)動
D、持續(xù)驗證
3.多項選擇題東軟的員工發(fā)展體系包含以下（）方面管理內(nèi)容。
A、職位管理
B、績效管理
C、職位任職資格管理
D、員工激勵管理
E、員工能力發(fā)展培養(yǎng)
4.多項選擇題東軟三個三的故事中三指的是？（）
A、3萬元
B、3個人
C、3臺286計算機
D、3間實驗室
E、3臺筆記本電腦
5.多項選擇題如何提升自己在客戶心中的專業(yè)度？（）
A、專業(yè)化著裝
B、語言
C、行為
D、知識儲備和閱歷
最新試題
對于生產(chǎn)性行業(yè)，通過（）統(tǒng)計，可以為其合理安排生產(chǎn)作業(yè)計劃和制定定崗定員標準提供依據(jù)和參考。
題型：單項選擇題
根據(jù)崗位調(diào)査對象的不同，崗位寫實可分為（）。
題型：多項選擇題
（）是指在制度工作時間內(nèi)，員工出勤后由于行政原因安排其從事非生產(chǎn)性活動的時間。
題型：單項選擇題
在核算人力資源管理具體項目的費用時應(yīng)注意（）。
題型：多項選擇題
（）是按照時間消耗的順序，對某一崗位的員工在整個工作日內(nèi)的工作活動情況進行觀察記錄與分析的一種方法。
題型：單項選擇題
（）是根據(jù)概率論與數(shù)理統(tǒng)計的原理，對工作崗位進行隨機性的調(diào)查。
題型：單項選擇題
（）是指法定工作時間，反映出能利用的工作時間的最大值。
題型：單項選擇題
企業(yè)組織信息的采集方法有（）。
題型：多項選擇題
采集內(nèi)容復(fù)雜多變，被調(diào)查比較集中，調(diào)查地點固定時，應(yīng)采用（）采集信息。
題型：單項選擇題
以下屬于企業(yè)組織信息特點的有（）。
題型：多項選擇題