A.入職教育
B.廠級教育
C.車間教育
D.班組教育
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A.總工會
B.行業(yè)工會
C.職業(yè)工會
D.國際勞工組織
A.從撤訴之日起暫停計算
B.從撤訴之日起重新開始計算
C.繼續(xù)計算
D.中止
A.集體協(xié)商雙方的主體資格是否符合法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定
B.程序是否違反法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定
C.內(nèi)容是否與國家規(guī)定相抵觸
D.集體合同是否有涉及勞動者的工資問題
A.崗位職責(zé)
B.績效考核指標
C.人事決策
D.薪酬福利標準
A.住址一般是指住所的地址
B.經(jīng)常居住地與住所不一致的,經(jīng)常居住地視為住所
C.住所為戶籍所在地的居住地
D.經(jīng)常居住地與住所不一致的,以住所為準
最新試題
組織集體協(xié)商會議的注意事項不包括()。
集體合同履行過程中常見爭議的解決方法和途徑不包括()。
用人單位在進行員工背景調(diào)查時,需注意事項不包括()。
以下關(guān)于企業(yè)制定薪酬福利制度時需注意的事項,不正確的是()。
集體協(xié)商會議,合適的會場應(yīng)考慮的因素不包括()。
在勞動規(guī)章制度實施情況收集方法中,對采用問卷調(diào)查法的優(yōu)點,表述正確的是()。
勞企協(xié)商議題非常廣泛,以下議題屬于一般性規(guī)定的是()。
下列對用人單位實施勞動標準的流程,描述不正確的是()。
企業(yè)在制定績效考核制度時需注意的事項,以下說法不正確的是()。
用人單位在貫徹勞動標準時應(yīng)該注意該勞動標準的適用范圍,即()和行業(yè)范圍。